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教育培训机构加盟有什么注意事项?

随着国家“二胎”政策的深度开放和国民对教育的重视提升,教育市场受到越来越多人的关注,据《中国教育培训行业报告》数据显示:截至到2012年行业市值已突破10000亿元,每年复合增长率超过10%,校外培训市场的复合增长率为18%!这意味着教育培训市场将长期处于高收益、高回报的大环境中。但稍加留意人都能发现,传统教育培训机构竞争也逐渐进入白热化, 那么对于想投身教育行业的人们来说,教育培训机构加盟有哪些注意事项呢? 阅读全文

如何选择能提高孩子学习成绩的教育培训加盟品牌?

随着民众对教育认知度的提升,以及国家政策和社会发展的影响,教育培训机构加盟成了不少创业投资者的首选。对教育机构来说,抓住家长痛点是发展的基础。而家长在选择机构是最关注的问题是对提高孩子学习成绩是否真的有帮助。因此,对投资者来说,究竟该如何选择真正能提高孩子学习成绩的教育加盟培训品牌呢?

智慧脑特聘华东师范大学教育学专家米教授表示,成绩不好是孩子学习的体现。现阶段大部分教育机构从表象入手,通过反复的学习巩固以达到起到提升学习成绩的效果,但是孩子在课堂上不能学到知识,要花费更多的时间、精力的现状并未得到根本解决,长此以往,孩子会养成补习的依赖,缺乏课余时间,导致孩子学习疲乏,进入无法提升学习兴趣和学习动力恶性循环。因此对于教育培训加盟机构来说,也缺乏长期发展的推动力。 阅读全文

教育培训机构加盟怎么选择?

受社会发展、民众认知度提高、及政策的影响,越来越多的人将目光投入到教育培训机构的行业中,那么教育培训机构加盟究竟该怎么做?竞争激烈又该怎么选择?很多投资者在面临项目考察时,都会产生类似疑惑。为此智慧脑特意总结出以下几个方面,用以解决您对教育培训加盟的疑问。教育培训机构加盟怎么选择?

不论是投资哪个行业,首当其冲、必不可少便是就行业前景进行剖析。据《中国教育培训行业报告》数据显示:截至到2012年行业市值已突破10000亿元,每年复合增长率超过10%,而校外培训市场的复合增长率高达18%。教育行业面对的是近2亿的目标人群,全国为亿万级市场。整个教育市场堪称海量。 阅读全文

教育培训机构加盟:加盟智慧脑有哪些优势?

近年来,国民对教育的认知度有所提高,加之国家二胎政策的全面开放,教育市场也随之拓宽。据《中国教育培训行业报告》数据显示:截至到2012年行业市值已突破10000亿元,每年复合增长率超过10%,而校外培训市场的复合增长率高达18%,因此越来越多的投资者将眼光投掷到教育行业,并且关注到智慧脑教育。初步考察阶段,不少投资者都有一个疑问,加盟智慧脑究竟有哪些优势?那么就这个疑问,我们整理出以下几点,供您参考: 阅读全文

教育焦虑下沉,谁为孩子的假期教育买单?

“在外挣票子,回家修房子,留下老人与孩子”的顺口溜仍旧被当地人提起,家长们也不想给孩子们用手机,然而他们常年漂泊在外或早出晚归,因此只能通过手机与孩子沟通——这是他们唯一的“情感联系”。

假期漫长、缺乏陪伴和监督,家长开始担心自己的孩子沉迷手机。意外的,课外补习不仅能把孩子“关起来继续学习”,还能创造一个暂时“没有手机”的环境。

城市家庭往往能找到价格合适、兴趣对口的辅导班,但在乡村,一些家长有了新的焦虑——就近的镇上不一定有辅导班,即使有,也不一定合适,要么质量不高,要么课程不全;送孩子去县城补习的话,孩子不一定有人照顾,交通或住宿也是新增的开支。难道自己的孩子在假期只能玩手机吗? 阅读全文

教育培训机构加盟哪家好?

在全球范围内,教育已从小众转变为主流的投资对象,且中国教育行业的增长最具活力。尽管目前中国家庭子女数量普遍较少,且国家推行九年制义务教育,但调查显示,教育的支出比列仍然占据了家庭总支出的10%左右,民办教育市场总市值已达1.6万亿人民币,这个数值的增长还将持续增长。因此教育市场对寻求机会的投资者来说,是一个不可放弃的领域。与之相应的,各种教育培训机构如雨后春笋般出现,不少投资者在项目考察时费劲心思却很难找到合适的加盟机构,那么教育培训机构加盟到底哪家好?对于投资者来说究竟该如何选择呢?教育培训机构加盟哪家好? 阅读全文

教育部出手整治校外教育培训机构乱象,加盟商和家长必看

每次说到校外教育培训机构教学乱象、收费乱象、资质乱象,中国父母都想说一句:我们可太难了。对于有些机构收费较贵,有些家长表示可以接受,但是乱收或者收费后跑路,家长们真的是有苦难言。幸好对于这一系列乱象国家教育部终于出手了,对于校外线上线下教育培训机构,他们制定一系列相关政策:

为进一步规范面向中小学生、利用互联网技术实施的学科类校外培训活动,促进其健康有序发展,切实减轻中小学生过重课外负担,近日,教育部等六部门发布《关于规范校外线上培训的实施意见》。其中提到了很多家长们关心的问题,比如培训内容和培训数据信息须留存1年以上,其中直播教学的影像须留存至少6个月;具有完善的招聘、审查、管理培训人员的办法,不得聘用中小学在职教师;聘用外籍人员须符合国家有关规定等。 阅读全文